Être précurseur, c'est un état d'esprit. Chez delaware, c'est notre historique.

Notre objectif est de franchir le cap des 100 migrations SAP S/4HANA, une ambition portée par une expertise solide et un statut de Platinum Partner SAP acquis dès 2023. Avec plus de 75 projets de migration déjà réalisés à l'échelle mondiale, nous transformons chaque défi en succès.

• 2018 : Premiers à déployer S/4HANA Public Cloud en France.

• 2021 : Précurseurs en Europe sur les projets grands comptes RISE with SAP.

Expertise sectorielle et approche humaine

Nous intervenons au cœur de secteurs variés - Industrie, Retail, Agroalimentaire, Automobile, Services, Life Sciences, Fashion, Luxe, Aerospace & Defense - en cultivant une double exigence : la rigueur technologique et une compréhension fine de vos enjeux métier.

👉 Votre rôle :

Consultant(e) Fonctionnel(le) SAP, spécialisé(e) sur les modules SD / MM ou FI / CO, pour accompagner nos clients dans leurs projets de transformation, notamment dans un contexte SAP Public Cloud.

• Recueillir et analyser les besoins métier

• Participer à toutes les phases projet : ateliers, spécifications, paramétrage, tests, formation

• Conseiller les clients sur les évolutions SAP, en lien avec la roadmap S/4HANA

• Paramétrer la solution et accompagner les utilisateurs dans leur appropriation

• Suivre les évolutions de SAP Public Cloud pour rester à la pointe des usages

Êtes-vous la personne que nous attendons ?

• Expérience confirmée (5 ans minimum) sur SAP, idéalement avec des projets S/4HANA

• Une expertise SAP Public Cloud serait un atout différenciant

• Solide compréhension des enjeux métier, posture de conseil, sens du service

• Aisance relationnelle et capacité à travailler en mode collaboratif

• Une mobilité ponctuelle est requise selon les missions.

• Un anglais courant est attendu pour évoluer dans un environnement international.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Autonomie et responsabilités : possibilité de monter rapidement en responsabilités (pilotage de projets, mentoring, avant-vente…)

• Carrière sur-mesure : vos perspectives d’évolution dépendent de vos aspirations et de votre engagement

• Culture de la contribution : implication possible dans des projets transverses (RSE, innovation, amélioration continue…)

• Reconnaissance de l’investissement : un variable qualitatif valorise vos initiatives au-delà du périmètre projet

• Cadre de travail hybride : nos agences à taille humaine favorisent les échanges, et le télétravail est bien ancré dans nos pratiques

• Cadre de travail handi-accueillant, contactez l'équipe recrutement pour en savoir plus sur les aménagements possibles !

Et concrètement ?

• Taskforces internes (sécurisation des projets, innovation, outils, méthodologie)

• Plateforme de financement participatif interne pour des projets solidaires ou écoresponsables

• Activités sociales régulières dans chaque agence

• Accès à un réseau d’experts et à des formations continues sur les évolutions SAP

Plongez dans les témoignages de notre communauté #peopleofdelaware
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